經理助理的工作內容有新的發展職責：

　　1、負責協助經理處理公司日常事務；

　　2、積極配合經理的工作，協調員工內部矛盾；

　　3、認真聽取經理，員工的意見或建議，并改正其不良作風；

　　4、接受領導的安排，完成公司賦予的任務；

　　5、要從小事做起，從自我做起，細節決定一切，樹立模范帶頭作用；

　　6、不斷搜集有用信息來輔助公司正常運行；

　　7、督促員工積極上進，按時完成公司安排任務；

　　8、發現問題，及時上報經理，協助經理解決。

　　經理助理的工作范圍：

　　1、輔助經理處理公司內部日常事務；

　　2、負責網站的運行，日常維護，更新；

　　3、不斷挖掘公司潛在客戶。

　　工作內容：遵循領導的工作，并努力完成任務。具體情況分析，一般來說總經理助理的職責是：

　　1、在總經理領導下進行工作。

　　2、協助總經理處理好后勤集團的日常事務。

　　3、協助總經理協調下屬部門之間的關系。

　　4、協助總經理做好與外單位聯系的具體工作。

　　5、負責分管范圍內的各項工作。

　　6、完成領導交給的其他工作。

　　權限與責任：

　　1、權限：a、經總經理授權后，對公司的生產經營有計劃權和調度權。 b、對下屬各職能部門完成任務的情況有考核權。 c、對下屬各職能部門經理的工作有指導權和考核權。 d、對總經理決策有建議權。

　　2、責任:a、對公司年度生產經營計劃的完成負組織協調責任。b、對公司中、長期發展規劃負組織、推動責任。c、因調研信息嚴重失真、影響公司重大決策給公司造成損失，應負相應的經濟責任和行政責任。

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